Berichten door Lukas van Steveninck

Ja dat kan! Je kan alleen geen examen doen, of een testje of zo. Zelfkennis is de sleutel tot geschikt of ongeschikt, of een goed gesprek met een vriend of collega. De wetten en de procedures en zo, die zijn te verwerven, te leren of te lenen bij andere OR-leden. Belemmerende eigenschappen? Wat werkt er…

Ik leef gewoon in dit Nederland, en ben ik dus ook gewoon consument. Zo kocht ik een kaartje voor de nachttrein van Basel naar Utrecht bij NS International. Die trein bleek echter niet te rijden.

Gelukkig is het nu december. Ben je een beetje bijgekomen… van de maand van de medezeggenschap, bedoel ik? Heb je gemerkt hoe dat het hele land in zijn greep hield? Hoe de hele samenleving doordrongen raakte van dit idee ? Heeft ook jouw bedrijf een extra aandacht besteed aan de vrijwilligers die medezeggenschap mogelijk maken?…

Dat staat al jaren bij elke spoorweg overgang, maar het heeft voor mij een nieuwe betekenis: wacht tot het rode licht gedoofd is, er kan nog een crisis komen!

Ik begrijp de idee van een loopbaanplanning. Ik begrijp de behoefte aan zekerheden in het leven, en dan komt een planbare zekerheid al snel. Op tijd kijken wat je kan en wil en vervolgens op grond daarvan je loopbaan plannen. Dat is hoe het vaak gaat.

“De meeste mensen deugen” schreef Rutger Bregman. Ik denk dat hij gelijk heeft, al schieten me ook de uitzonderingen moeiteloos te binnen! Vertrouwen lijkt me een goede basis om anderen mee tegemoet te treden, privé en zakelijk.

Trump! Ik wist het zeker, die zou geen president worden. Persoonlijk vond ik die Hillary niks, maar rationeel gezien dacht ik dat de Democraten zouden winnen. De Brexit, ik dacht dat die zou worden weggestemd, begreep het onderliggend gevoel tegen Europese bemoeizucht goed, en dacht dat de handelsvoordelen het zouden winnen.Dan de Oekraïne, lastig, maar…

Begrijpen, Beoordelen & Beslissen. Deze drie B’s zijn voor elke ondernemingsraad van belang, maar je moet als OR wel die informatie krijgen die je nodig hebt om je werk goed te kunnen doen! Artikel 31 WOR steunt je in deze vanzelfsprekendheid. Maar desondanks is soms lastig om de benodigde informatie te krijgen, en dat is…

Het was genoeglijk, die gezamenlijke evaluatielunch van het ondersteuningsteam dat de OR had ingeschakeld voor een indringend en ingrijpend traject. Het team bestond uit twee advocaten, een accountant en ik, zei de OR-adviseur.

We leven in een samenleving waarin diploma’s de dienst uit maken. In veel ondernemingsraden ligt dat anders. Daar tref je mensen die ‘onbevoegd’ slimme oplossingen bedenken, samenwerking aangaan en acties ondernemen die belangrijk bijdragen aan het voortbestaan van het bedrijf en de bestaanszekerheid van hen die daar werken. Maken we daar wel genoeg gebruik van?